Чем предстоит заниматься
- Определять видение продукта, бизнес-цели, метрики
- Управлять созданием продукта и его развитием
- Строить roadmap продукта, декомпозицировать на ценности, формировать бэклог продукта
- Контролировать выполнение задач на всех этапах разработки продукта
- Коммуницировать с бизнес-заказчиками и командой разработки
- Оценивать готовность продукта для вывода в эксплуатацию пользователями
- Организовывать UX/UI-исследования (постановка задач для исследований, анализ результатов, внесение изменений в продукт при необходимости)
- Управлять командой разработки
- Управлять продуктом на всех этапах жизненного цикла продукта
- Отчитываться в установленные сроки перед руководителем по вопросам, связанным с деятельностью подразделения
- Организовывать маркетинговые кампании подразделения в части своих продуктов
- Презентовать результаты работы команды на Demo
Наши ожидания от кандидата
- Высшее образование, желательно техническое
- Опыт работы в роли владельца продукта от 1,5 лет
- Опыт управления командой разработки
- Опыт формирования и приоритизации бэклога
- Опыт выявления потребностей клиентов, проведения исследований на клиентах
- Понимание принципов построения UI/UX
- Понимание гибких методик разработки
- Развитое критическое мышление
- Умение формулировать требования для команды разработки не только на словах, но и в виде артефакта
- Опыт работы в финтехе
Что мы предлагаем взамен
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI
- Гибкий график работы: вы сможете планировать время так, как удобно вам и вашей команде
- Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи
- Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
- Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного
- Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни
- Оплату посещения профильных конференций и курсов, помогаем с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр
- Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, МИФ и бизнес-изданий
- Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины
Как с нами связаться
По всем интересующим вопросам обращайтесь к сотруднику отдела по подбору персонала: Елизавета Ганялина
eganyalina@alfabank.ruD: 326E: 132869