Согласие на обработку персональных данных

Согласие на обработку персональных данных, применяемое при направлении Кандидатом данных в электронном виде в целях трудоустройства в Банк (далее — «Согласие»).

Я, (далее — «Кандидат»), свободно, своей волей и в своем интересе даю конкретное, информированное и сознательное согласие АО Альфа-Банк (г. Москва, ул. Каланчевская, д. 27) (далее — «Банк») на обработку информации, относящейся к моим персональным данным, в том числе: Ф.И.О.; год, месяц, дата, место рождения; гражданство; пол; данные документа, удостоверяющего личность (тип, серия, номер, кем и когда выдан), в том числе за пределами Российской Федерации, включая их копии; адрес: места жительства, места регистрации, места работы; сведения об образовании, специальности, повышении квалификации, переподготовке, аттестации, наличии специальных званий; адрес электронной почты; контактные телефоны (домашний, мобильный телефон); иные сведения, относящиеся к моей личности, представленные мною в форме резюме/анкеты (иной форме), либо полученные Работодателем от третьих лиц/доступные Работодателю в установленном законодательством РФ порядке.

В случае предоставления мною Работодателю персональных данных третьих лиц (родственников, рекомендателей и иных лиц), я заявляю и гарантирую, что мною получено согласие этих лиц на разглашение их персональных данных Работодателю и обработку этих персональных данных Работодателем.

Выражаю свое согласие на осуществление Банком обработки моих персональных данных с использованием средств автоматизации или без использования таких средств, включая: сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных, а также осуществление любых иных действий, предусмотренных Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ "О персональных данных", в отношении моих персональных данных в соответствии с действующим законодательством РФ в целях обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов, содействия кандидатам в трудоустройстве, подбор кандидатов и практикантов на вакансии.

Настоящее согласие на обработку персональных данных действует до достижения указанных целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этих целей - 4 месяца и может быть отозвано субъектом персональных данных в любое время при представлении Работодателю заявления по форме, установленной Работодателем для отзыва Согласия. В случае отзыва мной Согласия Работодатель вправе продолжить обработку моих персональных данных при наличии оснований, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Об ответственности за недостоверность представленных персональных данных предупрежден(а).